.............................................................................
.............................................................................
.............................................................................
.............................................................................
.............................................................................
.............................................................................
.............................................................................
.............................................................................
.............................................................................
.............................................................................
.............................................................................
.............................................................................
.............................................................................
Прошу вас провести внутреннюю проверку, касающуюся процедуры подбора персонала, в частности действий HR-специалиста Екатерины Якубовой.
По моим наблюдениям, некоторым квалифицированным кандидатам, включая меня, отказывают на ранних этапах без рассмотрения резюме и возможности пройти интервью. В моем случае — по вакансии «Менеджер по закупкам», опубликованной на сайте hh.kz, — мой профессиональный опыт, включая значительный стаж в области IT-закупок, полностью соответствовал заявленным требованиям. Тем не менее, я получил отказ без разъяснений и приглашения на интервью.
Это вызывает обеспокоенность по поводу соблюдения принципов объективности, прозрачности и равного подхода к кандидатам. В целях прояснения ситуации прошу рассмотреть данный вопрос и, при подтверждении описанных фактов, принять соответствующие меры.
Дополнительно сообщаю, что намерен направить официальное обращение в головной офис компании в Лондоне с просьбой провести независимую проверку деятельности сотрудников на территории Казахстана. Толығымен оқу